Conférence de presse d’Edouard Philippe et Muriel Pénicaud
1 septembre 2017 - Le Premier ministre et la ministre du Travail ont présenté les mesures des 5 ordonnances visant à réformer le Code du travail et à renforcer le dialogue social. Nous avons sélectionné les quelques tweets qui résument leur conférence de presse.
La méthode : une large concertation
Une large consultation a été organisée avec l’ensemble des partenaires sociaux. Au total, plus de 100 réunions de travail.
"Nous avons concerté, compris la logique, les contraintes, les doutes, les demandes de nos interlocuteurs pour faire évoluer nos positions." pic.twitter.com/VhKu45OTCK
— En Marche (@enmarchefr) 31 août 2017
"Près de 300 heures de concertations avec les partenaires sociaux : là voici notre méthode." @murielpenicaud #DialogueSocial pic.twitter.com/wtwF9eVa8O
— En Marche (@enmarchefr) 31 août 2017
L’esprit de la réforme
- 1. Rapprocher le dialogue social de l’entreprise pour le renforcer.
"L’entreprise sera désormais le niveau essentiel du #DialogueSocial grâce à la mise en place des accords majoritaires." @EPhilippePM pic.twitter.com/cd8XirSAbs
— En Marche (@enmarchefr) 31 août 2017
"Oui nous croyons que le #DialogueSocial et économique peut faire progresser l’initiative, la liberté, la souplesse." @murielpenicaud pic.twitter.com/THAcU0oSqP
— En Marche (@enmarchefr) 31 août 2017
- 2. Garantir les droits, libérer l’économie.
"Avec ces ordonnances nous garantissons les droits acquis et en même temps simplifions la vie des chefs d’entreprises."@EPhilippePM
— En Marche (@enmarchefr) 31 août 2017
Cette réforme donne de nouveaux droits et de nouvelles protections aux salariés dans un monde du travail qui change." @murielpenicaud
— En Marche (@enmarchefr) 31 août 2017
"Un salarié payé 2000 € perçoit au bout de 10 ans d’ancienneté 4000€ d’indemnités. Il en aura désormais 5000"@murielpenicaud #DialogueSocial
— En Marche (@enmarchefr) 31 août 2017
- 3. Une réforme qui répond en priorité aux problématiques des TPE et PME, qui représentent 95% des entreprises, plus de la moitié des salariés.
"Pour la première fois, une réforme du code du travail va donner la priorité aux TPE et PME." @murielpenicaud #DialogueSocial pic.twitter.com/QNbFMOu8IP
— En Marche (@enmarchefr) 31 août 2017
- 4. La formation comme priorité.
"La meilleure des sécurités, c’est la compétence. Nous renforcerons les droits à la formation professionnelle." @murielpenicaud
— En Marche (@enmarchefr) 31 août 2017
La première étape d’un plan de transformation global
Cette réforme est à envisager dans le contexte plus global de la rénovation de notre modèle social dans sa totalité ; suivront ensuite la réforme de la formation professionnelle, le renforcement de l’apprentissage, l’extension de l’assurance chômage aux indépendants, la revalorisation des salaires, ...
"Nous vous présentons un projet de transformation du code du travail qui est la 1ère étape de la rénovation du modèle social"@murielpenicaud
— En Marche (@enmarchefr) 31 août 2017